Vodacom Congo a marqué les esprits en parrainant la première édition de TEDxKin Women, tenue samedi 22 mars au Centre Culturel de Kinshasa sous le thème « Quand les femmes inspirent et en parlent ». Cet événement, dédié au leadership féminin, a réuni des figures visionnaires engagées à bousculer les normes par l’audace et l’innovation. Pamela Ilunga, Directrice Générale Adjointe de Vodacom Congo, y a livré un discours percutant, « Oser, Innover, Inspirer », défendant le mentorat comme clé pour « briser les barrières et ouvrir la voie à une génération de femmes leaders ». Un engagement qui incarne la vision du géant des télécoms : transformer l’inspiration en action, en faisant émerger des modèles féminins capables de dominer les secteurs où les hommes règnent encore.
Vodacom Congo a marqué son engagement en faveur de l’émancipation des femmes en tant que sponsor officiel de la première édition de TEDxKin Women, tenue samedi 22 mars 2025 au Centre Culturel de Kinshasa. Placé sous le thème « Quand les femmes inspirent et en parlent », l’événement a réuni des figures inspirantes, déterminées à partager leurs parcours pour stimuler l’audace, l’innovation et le leadership féminin en République Démocratique du Congo (RDC).
Parmi les intervenantes phares, Mme Pamela Ilunga, Directrice générale adjointe de Vodacom Congo, a captivé l’audience avec son discours «Oser, Innover, Inspirer ». Elle a souligné le rôle crucial du mentorat dans l’éclosion des talents et la promotion de l’égalité des genres : « Le mentorat est bien plus qu’un transfert de compétences. C’est un levier pour briser les plafonds de verre, offrir des opportunités équitables et façonner une génération de femmes prêtes à diriger le changement. Chez Vodacom, nous croyons en leur pouvoir de transformer les défis en tremplins. »
Une vision alignée sur la transformation sociale
Ce partenariat avec TEDxKin Women s’inscrit dans la stratégie globale de Vodacom Congo, qui place le mentorat et le développement des compétences au cœur de ses actions pour l’inclusion. L’opérateur télécoms entend ainsi combler les disparités dans des secteurs traditionnellement masculins et accélérer l’accès des femmes aux opportunités numériques.
« Notre objectif est de créer un écosystème où chaque femme ose prendre sa place, quels que soient les défis. En soutenant des plateformes comme TEDxKin, nous encourageons une dynamique collective pour une société plus équitable », a expliqué un représentant de Vodacom.
Mentorat : Au-delà des compétences, une source d’inspiration
Contrairement à d’autres sponsors, Vodacom mise sur l’impact durable du mentorat, non seulement comme outil de formation, mais comme source d’inspiration. L’entreprise croit en la capacité des modèles féminins à susciter des vocations et à redéfinir les normes sociales.
« Quand une jeune femme voit une leader congolaise partager son parcours, elle visualise ses propres possibilités. C’est cette étincelle que nous voulons allumer », a ajouté Pamela Ilunga.
En parrainant cet événement, Vodacom Congo réaffirme son rôle de pionnier dans la transformation sociale, aligné sur les objectifs de développement durable. Un pas de plus vers une RDC où les femmes ne participent plus à l’histoire… mais l’écrivent.
À propos de Vodacom Congo
Leader du secteur des télécommunications en République Démocratique du Congo, Vodacom Congo s’engage activement pour l’inclusion numérique et l’égalité des opportunités. À travers divers programmes de formation et d’accompagnement, l’entreprise œuvre pour l’émancipation des talents féminins et la construction d’un avenir numérique inclusif.
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